[置顶] 流程管理理论研究与中国实践(一)

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[置顶] 《用流程解放管理者2-中小企业规范化管理》隆重上市

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[置顶] 张国祥老师专著《用流程解放管理者》一书第六次印刷

张国祥老师应邀为用友客户讲授流程管理

张国祥老师应邀为用友客户讲授流程管理转自中小企业规范化管理网 通讯员:小陈9月2日,企业规范化管理实战专家、流程管理专家张国祥老师应用友北京分公司邀请,为其信息化客户企业中高层管理人员讲授流程管理的优化技术与流程管理规范化的实战方法。张国祥老师于昨晚到达用友客户公司所在地,与企业培训负责人就课程内容与讲课方式进行了深入沟通。张老师仔细了解了企业目前流程管理的现状与困惑,了解了企业管理人员自主优化设

张国祥老师应邀为中山大学管理学院MBA总裁班学员授课

张国祥老师应邀为中山大学管理学院MBA总裁班学员授课来自中小企业规范化管理网的报道 通讯员 小陈 小王六月二十六、二十七日,企业规范化管理实战专家、流程管理专家张国祥老师应邀为中山大学管理学院MBA总裁班52期学员授课,课程为企业运营管理。张国祥老师从运营管理的升级版——精细化管理系统工程进行解读(欲了解精细化管理与运营管理的联系与区别可详见张

张国祥老师应邀为广东佛山南海区西樵镇机关中层干部培训班讲课

张国祥老师应邀为广东佛山南海区西樵镇机关中层干部培训班讲课来自中小企业规范化管理网的报道 通讯员 小陈六月二十五日,企业规范化管理实战专家、流程管理专家张国祥老师应深圳中兴咨询有限公司和广东佛山南海区西樵镇机关干部培训中心的联合邀请,为2010年西樵镇机关中层干部培训班讲课。授课主题为《公共危机管理与突发事件应对之道》与《机关干部正副沟通技巧》。西樵镇镇政府机关各部门各单位副职

企业薪酬设计与绩效管理的创新思路与操作指南

企业薪酬设计与绩效管理的创新思路与操作指南主讲:张国祥老师课程目的:薪酬与绩效管理是企业管理的核心,但是对二者的曲解与误用却到处可见。本课程试图帮企业管理人员准确理解什么是绩效管理、什么是绩效考核,以及二者之间的关系,把握绩效管理与绩效考核的本质就是帮助员工发展、实现企业目标,从而掌握绩效管理与绩效考核的正确观念及操作实施办法。充分认识薪酬管理的激励作用与育人、留人作用,准确掌握薪酬管理的创新思路

张国祥老师应邀为宁波市中小企业创业辅导象山班讲课

张国祥老师应邀为宁波市中小企业创业辅导象山班讲课转自中小企业规范化管理网 通讯员 小陈六月九日、十日两天,企业规范化管理实战专家、流程管理专家张国祥老师应宁波市经委和宁波市胜经管理咨询公司的联合邀请,为宁波市中小企业创业辅导精细化管理象山班讲课。宁波市象山县中小企业负责人及企业高管一百五十多人参加了学习和讨论。宁波市经委洪涛处长,象山县经管局姜旭敏局长亲临创业辅导班作开班致词。

后危机时代企业转型升级的最佳选择——企业流程再造课程大纲

后危机时代企业转型升级的最佳选择——企业流程再造课程大纲主讲:张国祥老师课程目的:创新是企业发展永恒的主题。企业创新不外乎技术创新、管理创新和商业模式创新。然而所有的创新都离不开思想的创新、离不开工作方式方法的创新,归根到底,离不开创新的人才。在后危机时代,谁的企业充分调动了员工活力,谁就拥有创新的人才。企业不是科研所,员工不是科学家。企业的创新离不开现实工作,要想让员工在

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